爷爷和父亲的耳提面命之下,对于如何现人才,驾驭人次也有了一套自己独立的认识。穆国兴认为,人才到哪里都有,这么大的一个国家也不缺乏想当官的人,关键问题就是如何驾驭人才。
老祖宗留下来的词汇太丰富了,对人才不说使用而说驾驭,这就是一个很形象的比喻。但凡一个有能力的人,身上都有这样或者那样的缺点,这就像一匹千里马似的,如果你把他驾驭好了,他就会载着你日行千里,如果驾驭不好,撩起蹶子来不知道什么时候就会把你摔个鼻青脸肿。
穆国兴在他爷爷那里第一次听到驾驭人这个说法时,还感到有些不理解,随着这几年他的班底不断的壮大,他才对这个词逐渐的有了深刻的领会。
“对你们政法系统干部定编的准备工作,你们现在进行的怎么样了?”
李青山也没有想到,他本来是找穆国兴诉苦的,却没想到,谈着谈着穆国兴竟然说道这个话题上来了。
“我们准备先拿司法局做试点,按照中央和市委的有关规定,司法局保留两正三副,应该有三个人被编下去。”
李青山说到这里,及时的守住了话题,他意识到自己说过头话了。司法局目前的两正六副都是市管干部,考虑这个问题应该是市委书记,根本就轮不到他来讲这个话。他所管的就是,司法系统里副处级以下干部的定编。在市委书记面前讲这句话显然就是有些过了。
李青山小心翼翼的看了看穆国兴的脸色,现他正在似笑非笑的望着自己,急忙说道:“穆书记,我又犯错误了,也不知道是怎么回事,每次在你的目光注视下,我的五脏六腑都像是要被你看穿了一样。一不小心就说错了话,我在别人面前可从来不是这样的!”
穆国兴笑了,他知道李青山说的是实话。一个人只有在自己关系最好的人面前才能心里不设防,说出来的话没有瞻前顾后的考虑。这就像夫妻之间似地,平日里两个人在各自的单位上都做的很好,可是一旦凑在一起,就会现对方有好多的缺点,除了关系紧密之外,还有一个原因就是相互之间不设防。
撕去了那些伪装,还原了本来的自我,暴露出自己的缺点和错误来也就可以理解了。这就说明李青山从心里已经把穆国兴当做一个最亲密的人了。
穆国兴就那么微笑着看着李青山,想听他下一步再讲些什么。
“穆书记,中央和市委的文件下达之后,我们先后召开了几个会议,进行了研究和部署。公安局拿出了交警支队,法院拿出了立案庭,检察院拿出了宣传教育处,司法局拿出了劳教管理处,整个政法系统一共拿出了四个单位进行试点,取得经验之后,再在全系统推广。”
穆国兴点了点头:“这次我们安江市也成为了
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